FORMATION DE TUTEUR

TUTORAT

Intégrer de nouveaux collaborateurs en partageant son savoir faire pour développer leurs compétences.

Le tuteur a un rôle très important pour le nouvel arrivant : c’est lui qui va le guider, l’informer et l’aider jusqu’à ce qu’il soit complètement autonome dans son poste. Il doit pouvoir donner une réelle expertise des compétences demandées au nouveau collaborateur dans son poste afin de lui transmettre tout l’apprentissage nécessaire.

Bien conscient que ce rôle n’est pas inné pour tout le monde et qu’il ne s’improvise pas, CAPITAL COMPÉTENCES vous propose de former vos collaborateurs qui seraient intéressés par se voir confier ce rôle.

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Taux de recommandations des stagiaires (2019 et 2020)
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Taux de satisfaction des stagiaires (2019 et 2020)

PROGRAMME DE LA FORMATION

  • MODULE 1 : situer le rôle du tuteur et des autres acteurs
  • MODULE 2 : préparer et organiser la transmission des connaissances et savoir-faire
  • MODULE 3 : utiliser différentes méthodes pour la transmission des savoir-faire
  • MODULE 4 : accompagner le tutoré
  • MODULE 5 : évaluer les compétences acquises

A qui s’adresse la formation ?

Toutes les personnes qui souhaitent devenir tuteur ou tutrice.
Toutes nos formations ont lieu en inter-entreprise.
Formation ouverte aux personnes en situation de handicap.
Nous vous invitons à nous contacter pour une étude personnalisée.

Points forts de la formation

Cette formation vous permet d’acquérir toutes les connaissances nécessaires afin de devenir tuteur.

Durée et tarifs

Durée de la formation : 7 heures
Tarifs : 105 €
Délai d’accès à la formation : 15 jours

Vous êtes intéressé(e)s par notre formation ?